to-move
Wij helpen ondernemers en managers op een onweerstaanbaar eigen wijze hun bedrijf en team te leiden, zodat zij samen met hun mensen succesvol kunnen zijn.
Missie
Een bijdrage leveren aan een wereld waarin leiders zich bewust zijn van hun eigen zingeving en met visie leiding kunnen geven aan zichzelf en daardoor aan hun medewerkers. Zo kan een ieder zijn of haar volledig potentieel vervullen en hun leven voluit leven.
Visie
Mensen beïnvloeden elkaar op vele manieren. Leiding geven aan mensen betekent dat de invloed moet leiden tot het realiseren van een gezamenlijk doel. Bewustzijn van het eigen levensdoel, eigen persoonlijkheid en drijfveren, waarden en normen, mogelijkheden en gedrag, vormt voor de leider de basis om zichzelf te zijn in de complexe interactie met de mensen. Met kennis en vaardigheden in het beïnvloeden en beïnvloedt worden ontstaat er voor de leider en de medewerkers een stimulerende omgeving, waarin de gewenste resultaten gerealiseerd kunnen worden.
Aanpak
to Move richt zich op het individu en op de rol en het functioneren binnen het team.
Missie, visie, strategie en actie van de leiders, medewerkers en bedrijf zijn het werkgebied.
Alle coaching, begeleiding en training helpen de leider en het team om zelf al hun mogelijkheden te ontdekken en op de voor hun meest passende manier te vertalen naar concrete actie en resultaat.
Wij streven naar een veilige omgeving, zodat stevige confrontaties en uitdagingen kunnen worden aangegaan.
Een zeer effectief werkdomein is het ‘Masterprincipe’, wat to Move speciaal heeft ontwikkeld. Wanneer u zich bewust bent van uw invloed op uw mensen en graag zelf wilt groeien in uw rol en functie, maken wij u graag wegwijs.
Alhoewel Kees Kuijlman betrokken is bij veel van de vragen, zullen experts ingezet worden waar dat nodig is.
De zorgvuldige keuze van professionele partners zorgt ervoor dat op verschillende manieren de beste support kan worden verzorgd. Hiermee spelen wij in de verschillen tussen de werkgebieden, aard van de vraag en het ervarings-, kennis- en ontwikkelingsniveau van de client.
“We walk our talk” en zijn continue in ontwikkeling. Wij volgen trainingen, worden gecoacht en volgen kritisch wat u van ons vindt. Hierdoor blijven we ontwikkelen en verbeteren.
- bij de thema’s vindt u wat u eraan heeft om met ons zaken te doen
- op de pagina “hoe” vindt u al onze coaching en trainingen
- bij “over to Move” – partners stellen wij u onze partners voor
- wat onze klanten van ons vinden vindt u bij “referenties”
Recente blogonderwerpen
Zoek
Je bent nieuwsgierig naar mijn nieuwe boek
'Ondernemen en managen op onweerstaanbaar eigen wijze'Referenties
Jasmijn van Voorden: '........'

